1、【题目】定期考核的结果应当以书面形式通知公务员本人。
答案:
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1、【题目】在年度考核中,连续两年被确定为不称职的公务员可以辞职。
答案:
错误
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在年度考核中,连续两年被确定为不称职的,予以辞退。
1、【题目】对公务员的处分,应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。
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1、【题目】机关根据公务员工作职责的要求和提高公务员素质的需要,对公务员进行分级分类培训。
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1、【题目】公务员晋升领导职务的,应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。
答案:
正确
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1、【题目】对省部级正职以下的领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。
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1、【题目】患病或者负伤,在规定的医疗期内的公务员可以辞退。
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1、【题目】公务员工资应当按时足额发放。
答案:
正确
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1、【题目】录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员,采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。
答案:
正确
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1、【题目】公务员晋升职务,应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的,可以按照规定破格或者越一级晋升职务。
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1、【题目】公务员在定期考核中被确定为不称职的,按照规定程序降低一个职务层次任职。
答案:
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1、【题目】公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。
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1、【题目】招录机关根据考试成绩确定考察人选,并对其进行报考资格复审、考察和体检。
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1、【题目】不胜任现职工作,又不接受其他安排的公务员可以辞职。
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1、【题目】公务员培训所需经费,不应当列入财政预算。
答案:
错误
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公务员工资、福利、保险、退休金以及录用、培训、奖励、辞退等所需经费,应当列入财政预算,予以保障。