1、【题目】职位分类制下，工作性质、权力大小、责任轻重、所需资格条件、工作难易程度基本相当的一个职位序列称为（）

选项：

A.职等

B.职类

C.职级

D.职系

答案：

C

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1、【题目】某单位开发一种产品，准备投入市场。决策者根据市场调查，可以知道各种方案在不同条件下所获得的结果，但无法估计未来各种环境条件出现的概率。这种决策是()。

选项：

A.确定型决策

B.非确定型决策

C.风险型决策

D.追踪决策

答案：

B

解析：

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1、【题目】格林纳认为，组织在聚合阶段后期，层级之间的矛盾不可避免，组织将陷于（）

选项：

A.失控危机

B.硬化危机

C.领导危机

D.自主性危机

答案：

D

解析：

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1、【题目】在收集非语言行为信息方面，更具有直观性和可靠性的调查方法是（）

选项：

A.问卷调查法

B.访谈法

C.实验法

D.观察法

答案：

D

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1、【题目】抽样调查中，抽取样本的所有抽样单位的名单是（）

选项：

A.总体

B.抽样框

C.概率抽样

D.非概率抽样

答案：

B

解析：

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1、【题目】在企业的经营预算中，作为预算控制基础的是()。

选项：

A.生产预算

B.采购预算

C.销售预算

D.成本预算

答案：

C

解析：

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1、【题目】构成传统管理与全面质量管理相同沟通方式是()。

选项：

A.平行沟通

B.下行沟通

C.斜向沟通

D.多项沟通

答案：

B

解析：

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1、【题目】具有“迂回探索”特点的决策方法是（）

选项：

A.头脑风暴法

B.德尔菲法

C.模拟决策法

D.方案前提分析法

答案：

D

解析：

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1、【题目】社会调查中，观察者在人为设置的环境中进行的观察是（）

选项：

A.非实验性观察

B.实验性观察

C.无结构观察

D.非参与性观察

答案：

B

解析：

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1、【题目】依据马斯洛需求层次理论，人们普遍喜欢熟悉的事与物，而不喜欢陌生或未知的事与物，这反映出人类()。

选项：

A.维持体内平衡的需求

B.谋求安全的动机

C.渴望与人建立情感联系

D.追求自尊的需要

答案：

B

解析：

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