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组织行为学〖冲突是百害而无一益的。〗相关判断题
更新时间:2025-06-05 03:48:36 专题:组织行为学

1、【题目】冲突是百害而无一益的。

答案:

错误

解析:

暂无解析

1、【题目】态度越重要,和行为的一致性越高。()

答案:

正确

解析:

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1、【题目】管理者把员工叫到自己的办公室进行沟通总是个好办法。

答案:

正确

解析:

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1、【题目】作为约束成员的行为准则,规范是成文的。

答案:

错误

解析:

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1、【题目】非正式群体在组织的存在是客观的。

答案:

错误

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1、【题目】让现有的献血者参与教育活动是一种吸引新献血者的最有效的方法。

答案:

正确

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1、【题目】态度越重要,和行为的一致性越高。

答案:

正确

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1、【题目】决定个性心理特征的因素既有先天性,又有后天习得。

答案:

正确

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1、【题目】优秀的管理者不一定是高成就需要的人。

答案:

错误

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1、【题目】敏感性训练可能会给参加成员带来一定心理副作用。

答案:

错误

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1、【题目】群体决策总是优于个人决策。

答案:

正确

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1、【题目】如果组织需要解决复杂问题,需要较高的灵活性,则正式沟通网络采用全通道正式比较合适。

答案:

正确

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