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自考公共课组织行为学判断题
更新时间:2025-05-31 22:01:45 专题:组织行为学

1、【题目】态度越重要,和行为的一致性越高。

答案:

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1、【题目】按照菲德勒权变模型,当情境处于极为不利时,以任务取向的领导者更有效。

答案:

错误

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1、【题目】把个人的失败归于内在的稳定的因素,将可能对其后续的行为产生消极的影响。

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正确

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1、【题目】群体凝聚力越高,其活动效率必定高。

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错误

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1、【题目】非正式群体在组织的存在是客观的。

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错误

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1、【题目】现代领导素质理论和传统领导素质理论没什么区别。

答案:

错误

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1、【题目】美国学者戴尔研究表明,管理者更喜欢书面和口头混合沟通。

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1、【题目】如果组织需要解决复杂问题,需要较高的灵活性,则正式沟通网络采用全通道正式比较合适。

答案:

正确

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1、【题目】计算血液需求量需要知道采血点的分布位置。

答案:

正确

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1、【题目】只要没有疾病的临床指标和症状,我们可以认为这样的血液就是安全的。

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错误

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1、【题目】态度越重要,和行为的一致性越高。

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正确

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1、【题目】在人与人之间的沟通过程中,传递信息只通过语言系统完成。

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1、【题目】家庭替代献血者和有偿献血比例越高,供血安全危险性也就越高。

答案:

正确

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1、【题目】管理者把员工叫到自己的办公室进行沟通总是个好办法。

答案:

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1、【题目】动机激起越强,活动效率越高。

答案:

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