1、【题目】从管理心理学的研究来看，在管理幅度上，一般情况下，企业最高领导人员所管理的直接下属人数最合适为（）。

选项：

A.2—5人

B.3—6人

C.5—7人

D.4—8人

答案：

B

解析：

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1、【题目】在马斯洛需要层级论中，“追求挑战性的工作”属于（）。

选项：

A.安全需要

B.爱和归属需要

C.尊重需要

D.自我实现需要

答案：

D

解析：

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1、【题目】下列属于现代组织观念特点的是()。

选项：

A.有不同层次的分工合作

B.有不同的职责和权利

C.是一个整合的系统

D.人们的活动协调一致

答案：

C

解析：

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1、【题目】测量工具本身的有效性是指()。

选项：

A.信度

B.精度

C.效度

D.准确度

答案：

C

解析：

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1、【题目】以教育管理活动中人的心理现象及其规律为主要研究对象的是 ( )。

选项：

A.教育学

B.管理学

C.教育心理学

D.教育管理心理学

答案：

D

解析：

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1、【题目】当目标很重要，但不值得更努力争取时，这时需要的解决冲突的方式是（）。

选项：

A.竞争

B.合作

C.退避

D.妥协

答案：

D

解析：

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1、【题目】使人的活动朝预定的方向进行，这是目标作用中的()。

选项：

A.导向作用

B.评价作用

C.控制作用

D.激励作用

答案：

A

解析：

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1、【题目】与个人决策相比较，下列属于群体决策优势的是（）。

选项：

A.决策速度较快

B.决策创造性较高

C.决策费时少，但代价高

D.决策的准确性较好

答案：

D

解析：

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1、【题目】直接影响活动效率，使活动顺利完成所必备的个性心理特征是（）。

选项：

A.兴趣

B.意志

C.气质

D.能力

答案：

D

解析：

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1、【题目】在教育管理学中，不属于情感的作用的是()。

选项：

A.感染作用

B.动力作用

C.信号作用

D.适应作用

答案：

A

解析：

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1、【题目】在马斯洛需要层级论中，“追求挑战性的工作”属于（）。

选项：

A.安全需要

B.爱和归属需要

C.尊重需要

D.自我实现需要

答案：

D

解析：

暂无解析