1、【题目】根据法律规定，下列人员中不能担任集体协商代表的是()。

选项：

A.企业工会代表

B.职工代表

C.劳动行政部门代表

D.企业代表

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】下列表述不符合劳动合同特征的是()。

选项：

A.劳动合同是双务合同

B.劳动合同是有偿合同

C.劳动合同是实践合同

D.劳动合同是可能涉及第三人物质利益的合同

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】《劳动法》规定，用人单位安排劳动者每月的加班时间不得超过()。

选项：

A.10小时

B.24小时

C.36小时

D.48小时

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】我国《劳动法》规定，劳动争议一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请()。

选项：

A.劳动争议调解委员会强制执行

B.劳动争议仲裁委员会强制执行

C.人民法院强制执行

D.劳动行政部门强制执行

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】下列情形中，不能够认定为工伤的是()。

选项：

A.在工作时间和工作岗位，因自身原因突发疾病死亡

B.在宴请客户中因醉酒死亡

C.在抢险救灾中受到伤害

D.在上班途中遭遇机动车事故

答案：

B

解析：

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1、【题目】属于劳动合同必备条款的是()。

选项：

A.职业培训

B.劳动保护、劳动条件和职业危害防护

C.劳动纪律

D.试用期限

答案：

B

解析：

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1、【题目】下列表述不符合劳动合同特征的是()。

选项：

A.劳动合同是双务合同

B.劳动合同是有偿合同

C.劳动合同是实践合同

D.劳动合同是可能涉及第三人物质利益的合同

答案：

C

解析：

暂无解析

1、【题目】《劳动法》规定，劳动争议当事人向劳动争议仲裁委员会提出书面申请的仲裁期间是自争议发生之日起()。

选项：

A.60日

B.6个月

C.1年

D.2年

答案：

A

解析：

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1、【题目】张某到一家水泥厂工作，在用工时双方未订立书面劳动合同。工作 9 个月后双方订立书面劳动合同，张某的下列要求符合法律规定的是()。

选项：

A.双方应签订无固定期限劳动合同

B.用人单位支付过去9个月每月2倍的工资

C.用人单位支付1个月工资的赔偿金

D.用人单位支付1个月工资的经济补偿

答案：

B

解析：

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1、【题目】关于失业保险金的标准，正确的表述是()。

选项：

A.相当于城市居民最低生活保障标准的水平

B.相当于当地的最低工资标准

C.相当于社会平均工资水平

D.低于当地最低工资标准，高于城市居民最低生活保障标准的水平

答案：

D

解析：

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1、【题目】从性质上看，工会属于()。

选项：

A.政府部门

B.国家机关

C.民主党派

D.群众组织

答案：

D

解析：

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