考试
1、【题目】单件小批量生产企业制定劳动定额时应采用（）
选项：
A.经验估工法
B.统计分析法
C.类推比较法
D.工时测定法
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】我国家电企业在目前产品质量、品种基本趋同，价格也彼此接近的情况下，应选择的竞争战略是（）
选项：
A.成本领先战略
B.差异化战略
C.集中化战略
D.防御型战略
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】在企业经营实力分析中，对产品进行的盈亏分析，属于（）
选项：
A.产品竞争能力分析
B.技术开发能力分析
C.市场营销能力分析
D.产品获利能力分析
答案：
D
解析：
暂无解析
1、【题目】百事可乐提出“你有可乐，我也有可乐”，说明其定位策略是（）
选项：
A.避强策略
B.雷同策略
C.超强策略
D.欺弱策略
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】企业借助资产评估中心对经理人形成的约束是（）
选项：
A.法律约束
B.市场机制约束
C.社会约束
D.组织机构约束
答案：
C
解析：
暂无解析
1、【题目】管理人员往往被提拔到他们不能胜任的岗位上，这一现象在管理学中被称为（）
选项：
A.波特定律
B.彼得原理
C.默菲定律
D.麦克莱兰定律
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】在价值工程中，功能的二重性是指（）
选项：
A.自然属性和社会属性
B.客观物质性和主观精神性
C.科学性和艺术性
D.主观性和艺术性
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】过程型激励理论着重研究从动机产生到具体采取行动的心理过程。下列属于其代表理论的是（）
选项：
A.归因论
B.期望理论
C.双因素理论
D.强化理论
答案：
B
解析：
暂无解析
1、【题目】我国《公司法》规定，有限责任公司董事会的成员数量最低为（）
选项：
A.2人
B.3人
C.5人
D.7人
答案：
B
解析：
暂无解析