考试
1、【题目】在员工一组织关系中，界定每个角色行为期待的是
选项：
A.经济合同
B.社会规范
C.心理契约
D.价值观
答案：
C
解析：
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1、【题目】领导行为方格论中的“9一1型”领导是()。
选项：
A.贫乏式领导
B.任务式领导
C.乡村俱乐部式领导
D.团队型领导
答案：
B
解析：
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1、【题目】一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力的倾向是（）
选项：
A.社会惰化效应
B.责任分摊效应
C.群体促进效应
D.群体转移效应
答案：
A
解析：
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1、【题目】一个人在群体中工作不如单独一个人工作时更努力，这种现象是()。
选项：
A.群体促进效应
B.社会惰化效应
C.群体协同效应
D.群体互动效应
答案：
B
解析：
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1、【题目】在马斯洛的需要层次理论中，最高层次的需要是（）
选项：
A.自我实现需要
B.尊重需要
C.爱与归属需要
D.安全需要
答案：
A
解析：
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1、【题目】把因需求不同而产生的组织成员的行为导向组织目标，这是领导的()。
选项：
A.创新功能
B.激励功能
C.组织功能
D.服务功能
答案：
B
解析：
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1、【题目】把由于种突主体内部或冲突主体间存在不一致或不相容的结果追求所引发的冲突称为
选项：
A.目标冲突
B.认知冲突
C.信感冲突
D.程序冲突
答案：
A
解析：
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