考试
1、【题目】快乐的员工的生产率一定就高。
答案：
正确
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1、【题目】赫兹伯格的双因素理论认为工作对人的吸引力是最主要的保健因素。
答案：
错误
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1、【题目】美国学者戴尔研究表明，管理者更喜欢书面和口头混合沟通。
答案：
正确
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1、【题目】文化和宗教信仰将会影响人们对献血的看法，以致不愿意献血。
答案：
正确
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1、【题目】动机激起越强，活动效率越高。
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正确
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1、【题目】提交组织中如果小道消息猖獗，这说明正式沟通渠道出现了问题。
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错误
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1、【题目】连续强化对于新员工学习新知识、掌握新技能、熟悉新环境，较为有效。
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正确
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1、【题目】个人权力取决于职位。
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正确
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1、【题目】期望理论中的效价就是指物质回报的价值多少。
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正确
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1、【题目】现代领导素质理论和传统领导素质理论没什么区别。
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错误
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