考试
1、【题目】公务员培训情况、学习成绩作为公务员考核的内容和任职、晋升的依据之一。
答案：
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1、【题目】定期考核的结果作为调整公务员职务、级别、工资以及公务员奖励、培训、辞退的依据。
答案：
正确
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1、【题目】对公务员的处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。
答案：
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1、【题目】厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次的非领导职务出现空缺，可以面向社会公开选拔，产生任职人选。
答案：
正确
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1、【题目】公务员实行国家规定的工时制度，按照国家规定享受休假。公务员在法定工作日之外加班的，应当给予相应的补休。
答案：
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1、【题目】患病或者负伤，在规定的医疗期内的公务员可以辞退。
答案：
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1、【题目】机关对新录用人员应当在试用期内进行聘任培训。
答案：
错误
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机关对新录用人员应当在试用期内进行初任培训。
1、【题目】对省部级正职以下的领导成员应当有计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。
答案：
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1、【题目】公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。
答案：
正确
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