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《2007年末某企业准备对当年各项相关工作指标均完成较好且利润指标业已完成的职工给予奖励,为此,该企业应该选择哪一种奖励措施?()》相关单选题
更新时间:2025-04-05 15:32:05 专题:企业管理概论

1、【题目】2007 年末某企业准备对当年各项相关工作指标均完成较好且利润指标业已完成的职工给予奖励,为此,该企业应该选择哪一种奖励措施?( )

选项:

A.综合奖

B.单项奖

C.超额奖

D.特殊贡献奖

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】某企业管理人员在制定劳动定额时,首先对该企业的生产技术组织条件进行了分析,然后在挖掘生产潜力及操作合理化基础上,采用实地观测和分析研究的方法确定定额。此方法称为( )。

选项:

A.经验估工法

B.统计分析法

C.类推比较法

D.优先排序法

答案:

B

解析:

暂无解析

1、【题目】时间定额和产量定额的数量关系是()

选项:

A.成正比

B.互为倒数

C.互不相关

D.曲线相关

答案:

B

解析:

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1、【题目】津贴之所以必要,其主要原因在于()

选项:

A.它能更好地保障劳动者的基本生活需要

B.它能如实地反映劳动者劳动的数量和质量,弥补以按劳分配原则设计的工资形式的不足

C.它能给处于特殊劳动条件和工作环境的职工以特殊的补偿,保证其身体健康

D.它能对劳动者在以往的劳动岁月里所做的劳动贡献予以承认和鼓励

答案:

C

解析:

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1、【题目】对于企业来说,标准化工作既包括技术标准化工作,也包括()

选项:

A.生产标准化工作

B.管理标准化工作

C.营销标准化工作

D.服务标准化工作

答案:

B

解析:

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1、【题目】在企业管理的标准化工作中,我国的标准分为( )

选项:

A.国家标准、部颁标准和企业标准三级

B.国家标准、地区标准和企业标准三级

C.国家标准、部颁标准、地区标准和企业标准四级

D.国家标准、地区标准、企业标准和企业内控标准四级

答案:

A

解析:

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1、【题目】在企业一系列规章制度中,厂长(经理)负责制属于()

选项:

A.基本制度

B.工作制度

C.责任制度

D.人事制度

答案:

A

解析:

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1、【题目】下列四种筹资方式组合中,所有筹资活动均为间接融资的是 ()

选项:

A.银行贷款、赊购商品和发行股票

B.银行贷款、预收货款和发行债券

C.发行债券、租赁融资和拖欠应付款

D.从非金融机构借款、银行贷款和分期付款

答案:

D

解析:

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1、【题目】企业在实行顾客满意营销的市场开拓谋略时,顾客的满意度具体体现在三个层次上,即()

选项:

A.物质满意层、心理满意层、精神满意层

B.物质满意层、文化满意层、心理满意层

C.物质满意层、精神满意层、社会满意层

D.物质满意层、心理满意层、社会满意层

答案:

C

解析:

暂无解析

1、【题目】“爱厂如家”的思想观念所体现的企业文化属于()

选项:

A.深层企业文化

B.中层企业文化

C.表层企业文化

D.介于表层和中层之间的企业文化

答案:

A

解析:

暂无解析

1、【题目】某企业由于近期资金紧张,从供货单位赊购了一批商品,这种筹资属于( )

选项:

A.租赁融资

B.债权融资

C.股权融资

D.商业信用

答案:

D

解析:

暂无解析

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