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〖现代特质理论认为,应该抛弃“遗传决定论”,认识到领导是一个动态过程。〗相关判断题
更新时间:2025-05-25 10:07:07 专题:组织行为学

1、【题目】现代特质理论认为,应该抛弃“遗传决定论”,认识到领导是一个动态过程。

答案:

错误

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1、【题目】决定个性心理特征的因素既有先天性,又有后天习得。

答案:

正确

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1、【题目】相比低凝聚力的群体,高凝聚力的群体的活动绩效一定高。

答案:

正确

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1、【题目】组织行为学的研究不需要考虑伦理道德问题。

答案:

错误

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1、【题目】林塞斯?莱克特的研究结论表明,“人本取向”越多的组织气氛,绩效水平与工作满意度也愈高。

答案:

正确

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1、【题目】群体凝聚力越高,其活动效率必定高。

答案:

错误

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1、【题目】群体压力导致从众现象,所以群体压力只有消极作用。

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错误

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1、【题目】通常大群体比小群体凝聚力低。

答案:

错误

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1、【题目】在人与人之间的沟通过程中,传递信息只通过语言系统完成。

答案:

正确

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1、【题目】缓和冲突的原则,对于富有知识性和技术生产性的组织(如从事研究发展的组织)就不适用了。

答案:

正确

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1、【题目】组织行为学中,领导即指领导者。

答案:

正确

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